十勝管内の自治体、保育士確保に苦戦 町村は在住条件ネック 年齢上限引き上げなど対策

子供たちを見守る保育士のイラスト
北海道新聞様
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 十勝管内の自治体が、公立保育園などで働く保育士らの確保に苦戦している。町村では採用者を町村在住者に限るなど、民間と比べて採用条件が厳しいこともネックになっている。人口を維持するには子育て環境の充実で若い世帯の定住が欠かせないだけに、各自治体は採用者の年齢上限の引き上げや、働きやすい環境づくりなどに乗り出している。

 「入園希望者が増えているのに保育士が足りない」。上士幌町の担当者は、認定こども園の正職員が集まらないことを嘆く。昨年11月に5人募集したが、応募は3人にとどまり、現在も再募集中。同町は若い移住者が多く、同園開設の2015年に0、1歳児の受け入れは10人程度だったが、現在は31人と3倍に増えた。香田究園長は「職員が勉強する時間を確保し、余裕を持って子供が見られるようにしたい」と話す。

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